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主題: Re:那些年(剛畢業或退伍後)~妳(你)領幾K?
作者: 幸福的希望
文 章 編 號: 第 224334 篇
發 表 日 期: 2012/12/17 18:20:16
閱 讀 次 數: 1182
此篇文章 回應: 224322 (CHACHAGIRL)
回應此篇的文章: 224345
推文人氣: (0)


很讚同上文所講的觀念喔~
在職場上,學歷只是一個入門的條件, 真正看的還是上任後的工作表現~
態度永遠是讓人覺得重要的~
態度好+能力好 -> 會被重用, 薪水老闆不敢給太低, 否則人才會跑的~

態度不好+能力好 -> 也是會被用, 只是拿來當成, 一般的人~(沒有老闆很喜歡這樣的)

態度好+能力不好 -> 會給予時間, 也會給機會, 但時間跟機會,都有限~

態度不好+能力不好 -> 請回家想一想吧~

用成長的觀點來工作, 特別是新人, 老闆可是付錢來給你的, 雙贏的思維就是, 老闆滿意, 你有成長~ 能力跟經歷成正比~


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